浙江一鸣食品股份有限公司在市总工会职工成长型社会项目竞赛中夺魁

   为深化产业工人队伍建设改革试点工作，激发基层工会创新活力，6月14—15日，由温州市总工会主办，浙江工贸职业技术学院承办的温州市职工成长型社会项目竞赛决赛在浙江工贸职业技术学院举行。其中，浙江一鸣食品股份有限公司以“鸣师育才”工程项目成功闯入学习型赛道决赛。

   据悉，该项竞赛自上个月开赛以来，共吸引147家单位参加，经过初赛筛选，有78家单位进入决赛，通过现场展示及答辩活动进行最终角逐。竞赛项目类别分为成果类、培育类两项，各分设学习型、技能型、创新型、和谐型、共享型五个赛道。

   决赛现场，一鸣工会主席诸瑞纳围绕项目背景、实施过程、取得成效、经验总结4个方面对一鸣“鸣师育才”工程进行了全面且详细的介绍。她表示，通过系统化、标准化的建设，一鸣构建了完整的内训师管理体系，邀请表现优秀的员工担任“鸣师”，对新员工进行带训，让新员工快速掌握技能的同时也帮助老员工实现自身能力的进一步提升。

   经过激烈的角逐，一鸣“鸣师育才”工程项目以第一名的优异成绩斩获学习型赛道一等奖，这一荣誉是对一鸣在职工成长型社会建设方面的高度认可。

   在构建人才辈出良好局面的进程中，一鸣“鸣师”工程凭借标准化、流程化的带训模式，实现了人才的批量复制，为企业打造了一支高素质、高技能的产业工人队伍。同时也为企业发展构筑了坚实的人才储备根基，有效增强企业核心竞争力。

   展望未来，一鸣将以此次竞赛为契机，进一步深化产业工人队伍建设改革，持续加大对“鸣师”队伍的培养与支持力度，同时也将积极探索更多创新的人才培养模式，结合企业实际需求和职工发展意愿，搭建更加多元化、个性化的成长平台，助力职工实现自我价值与企业发展的双赢。（浙江一鸣食品股份有限公司）