为深入实施“强基固本”年度方针,近期,泰昌集团连续开展“智能电网基本知识及标准体系建设”和“如何实现强基固本”专题培训,推进各项基础工作落到实处。
4月2日,“智能电网基本知识及标准体系建设”培训课程在泰昌输变电产业园报告厅举行。集团副总裁季陆担任主讲导师,为集团及下属公司中高层管理人员普及智能电网知识,分享中大型优秀企业的标准体系建设经验。 他深入解读了智能电网的发展趋势与关键技术,通过案例对电网设计及基建标准化建设进行剖析,并围绕“强基固本”理念,分享了中大型企业在企业文化建设、经营目标制订和制度体系管理等方面的先进经验,帮助参训员工完善标准化、精细化的管理思维,对照优秀案例和做法寻找差距。
4月3日,“如何实现强基固本”专题培训在同一地点展开。集团人力资源部部长温爱拉担任主讲,运用“5I模型”,帮助基层员工充分理解“强基固本”工作的重要性。案例解析环节,她选取集团在项目管理、人才培养等方面的典型案例,展示了5I模型的实际应用价值,并详细拆解了从理念确立到制度保障,再到执行落地的全过程,让参训员工对管理理论有了更加直观的认识。(泰昌集团)